''Comissão sem planilhas''
Mão na massa SplitC: veja na prática como automatizar o processo de comissão
Nesta edição do SplitTalks, mostramos na prática como a SplitC ajuda empresas a estruturar e automatizar o processo de comissão, incentivos e remuneração variável.
Durante a demonstração, foi apresentado um cenário comum em muitas empresas: regras de comissão que começam simples, mas ficam cada vez mais difíceis de controlar em planilhas. O exemplo passou por percentuais diferentes por categoria de venda, metas por time, exceções por pessoa e ajustes gerenciais.
Na plataforma, esse tipo de regra pode ser configurado de forma visual, reduzindo a complexidade das fórmulas e facilitando a conferência dos cálculos. A ideia é transformar processos manuais, espalhados em planilhas e sistemas diferentes, em um fluxo mais organizado, seguro e escalável.
A edição também mostrou como a SplitC atua em todo o processo de remuneração variável: integração de dados, criação dos planos de cálculo, configuração das regras, liberação de dashboards para colaboradores e envio das informações para pagamento.
Um dos destaques foi a criação de dashboards personalizados. Com eles, cada colaborador pode acompanhar seus próprios resultados, valores de comissão e detalhamento das vendas. Já os gestores podem ter uma visão mais ampla, acompanhando diferentes times e indicadores.
Também foram apresentados recursos como bloqueio de download de relatórios, histórico de pagamentos, ajustes gerenciais, validação de notas fiscais, aceites digitais e abertura de chamados dentro da plataforma.
Outro ponto abordado foi o Agent SplitC, que apoia usuários em dúvidas e configurações, ajudando na criação de fórmulas, consultas e análises dentro da plataforma.
Para quem ainda calcula comissão em planilhas ou está avaliando automatizar esse processo, a edição trouxe uma visão prática de como tornar a remuneração variável mais transparente, controlada e eficiente.
O que foi apresentado nesta edição do SplitTalks?
Foi apresentada uma demonstração prática da SplitC, mostrando como estruturar regras de comissão, automatizar cálculos e dar mais visibilidade aos colaboradores.
A edição foi focada apenas em comissão de vendas?
Não. O conteúdo abordou comissão, incentivos, premiações e outros formatos de remuneração variável.
A SplitC substitui o uso de planilhas?
A plataforma ajuda a reduzir a dependência de planilhas, centralizando regras, dados, cálculos, dashboards e pagamentos em um fluxo mais automatizado.
É possível criar regras com exceções?
Sim. Durante a demonstração, foram mostradas regras com percentuais diferentes, metas por time, exceções por pessoa e ajustes gerenciais.
Os colaboradores conseguem acompanhar seus próprios resultados?
Sim. A SplitC permite criar dashboards personalizados para que cada colaborador visualize apenas os seus próprios dados.
